Deux voies suisses : Bachelor HES et diplôme ES
En Suisse romande, la formation infirmière se fait surtout en Bachelor HES, à La Source et à HESAV à Lausanne ou à la Haute école de santé de Genève. En Suisse alémanique, le diplôme ES d'infirmier reste très répandu et équivalent pour l'exercice.
Le rôle central de la Croix-Rouge suisse
Sur mandat de la Confédération, la Croix-Rouge suisse compare le diplôme étranger au titre suisse selon l'ordonnance sur la reconnaissance des professions de la santé. Elle examine niveau, durée et contenu de la formation, puis inscrit le titre reconnu au registre fédéral.
Diplômes de l'Union européenne
Le diplôme français d'État d'infirmier en soins généraux bénéficie en principe de la reconnaissance prévue par l'accord sur la libre circulation. La procédure reste obligatoire, mais elle est généralement plus rapide qu'un dossier venant d'un État tiers.
Formations hors Europe et mesures de compensation
Pour un diplôme obtenu au Maghreb, en Afrique de l'Ouest ou au Liban, la Croix-Rouge suisse peut exiger un stage d'adaptation ou une épreuve d'aptitude. Le coût de ces mesures reste à la charge du candidat, selon l'ordonnance fédérale.
Niveau de langue exigé
La reconnaissance suppose de justifier des connaissances suffisantes dans une langue officielle. Les hôpitaux attendent un français fluide à Genève ou Lausanne, l'allemand à Berne et Zurich, l'italien au Tessin, car la sécurité des transmissions entre équipes en dépend.
Hôpitaux universitaires et réseaux cantonaux
Les HUG, le CHUV, l'Inselspital et les hôpitaux cantonaux de Fribourg, du Valais ou de Neuchâtel recrutent toute l'année. Les soins intensifs, la salle d'opération et la psychiatrie recherchent particulièrement des profils spécialisés, intégrés dans notre hub emploi dans la santé en Suisse.
Soins à domicile et EMS
L'Imad à Genève, les associations cantonales vaudoises et les Spitex alémaniques confient aux infirmiers l'évaluation clinique et la coordination des soins au domicile des patients. Les EMS emploient des infirmiers responsables d'unité qui encadrent assistants en soins et auxiliaires.
Horaires irréguliers et travail de nuit
Les services hospitaliers fonctionnent en trois équipes, avec des veilles, des week-ends et des jours fériés. La loi sur le travail encadre ces horaires et prévoit des compensations en temps, détaillées dans notre page sur le travail de nuit en Suisse.
Frontaliers de Haute-Savoie et de l'Ain
Les HUG et les cliniques genevoises emploient de nombreux infirmiers résidant à Annemasse, Saint-Julien ou Gex. Avec un permis G, ils dépendent du droit suisse du travail et choisissent entre assurance maladie suisse et option française.
Initiative sur les soins infirmiers
Acceptée par le peuple en novembre 2021, l'initiative pour des soins infirmiers forts a conduit la Confédération et les cantons à financer davantage de places de formation. Une seconde étape porte sur les conditions de travail et la dotation en personnel.
Spécialisations postgrades
Les études postdiplômes en soins intensifs, en anesthésie ou en soins d'urgence, ainsi que le master en pratique infirmière avancée, ouvrent des postes mieux classés. Les hôpitaux financent souvent ces cursus en échange d'un engagement de durée, comme pour les sages-femmes en Suisse.
Salaires selon les grilles cantonales
Dans le secteur public, le salaire d'un infirmier découle de la classe de fonction de l'échelle cantonale ou de la CCT hospitalière. À Genève, le salaire minimum de 24,59 CHF brut de l'heure reste un plancher bien inférieur à ces grilles.
Étapes pour exercer comme infirmier en Suisse
- Déposer une demande de reconnaissance auprès de la Croix-Rouge suisse avec diplôme, programme de formation et autorisation d'exercer du pays d'origine.
- Prouver un niveau suffisant en français, allemand ou italien, idéalement par un certificat DELF, DALF ou Goethe.
- Accomplir le stage d'adaptation ou l'épreuve d'aptitude si la décision de la Croix-Rouge suisse l'exige.
- Préparer un CV suisse avec photo, services fréquentés, nombre de lits, logiciels de soins utilisés et références de cadres infirmiers.
- Postuler auprès des hôpitaux, cliniques, EMS et services de soins à domicile du canton visé.
- Obtenir avec l'employeur le permis B ou G et, pour une pratique indépendante, l'autorisation du médecin cantonal ou du service de la santé.
Salaires et frais pour un infirmier
| Poste | Montant ou repère | Facteurs de variation |
|---|---|---|
| Salaire minimum à Genève | 24,59 CHF brut de l'heure en 2026 | Plancher légal, grilles hospitalières plus élevées |
| Salaire minimum à Bâle-Ville | 22,20 CHF brut de l'heure | Indexation cantonale |
| Salaire mensuel d'un infirmier | Indicatif, selon la classe de fonction | Canton, CCT, spécialisation, ancienneté |
| Reconnaissance du diplôme | Émolument fixé par le barème de la Croix-Rouge suisse | Origine du diplôme, mesures de compensation |
| Cours de langue et certificat | Indicatif, selon l'école et le niveau visé | Niveau de départ, financement de l'employeur |
| Assurance maladie LAMal | Prime mensuelle variable | Canton, franchise, option des frontaliers |
Dossier pour un poste infirmier
- CV avec photo et lettre de motivation
- Décision de reconnaissance de la Croix-Rouge suisse
- Diplôme d'infirmier et programme de formation détaillé
- Attestation d'autorisation d'exercer du pays d'origine
- Certificats de travail et attestations des services hospitaliers
- Certificat de langue DELF, DALF ou Goethe
- Extrait du casier judiciaire et certificat de vaccination
Pourquoi des candidatures infirmières échouent
- Postuler avant d'avoir lancé la reconnaissance auprès de la Croix-Rouge suisse, alors que l'employeur ne peut pas confier de poste infirmier sans titre reconnu.
- Sous-estimer l'exigence linguistique en Suisse alémanique, où les transmissions et les dossiers de soins se font en allemand.
- Omettre le détail des services, des spécialités et des actes réalisés, que les cadres infirmiers comparent au profil du poste.
- Confondre salaire brut et net en oubliant les déductions AVS, AC, LPP et l'impôt à la source.
- Accepter une offre d'agence demandant des frais pour obtenir un contrat ou un permis, pratique contraire aux règles suisses du placement.
Questions des infirmiers qui visent la Suisse
Combien de temps prend la reconnaissance d'un diplôme d'infirmier ?
La durée dépend de la complétude du dossier et de l'origine du diplôme. Un titre européen est en général traité plus vite qu'un diplôme d'État tiers, qui peut nécessiter des mesures de compensation. La Croix-Rouge suisse indique les délais actuels lors du dépôt.
Peut-on travailler comme aide en attendant la reconnaissance ?
Certains employeurs engagent temporairement des infirmiers étrangers à un poste d'assistant en soins, avec un salaire correspondant. Cette solution dépend de l'établissement et du canton ; il faut la clarifier par écrit dans le contrat.
Faut-il une autorisation cantonale pour travailler à l'hôpital ?
Non, un infirmier salarié exerce sous la responsabilité de l'établissement. L'autorisation de pratiquer délivrée par le canton concerne l'exercice à titre indépendant, par exemple en soins à domicile avec facturation propre à l'assurance maladie.
Quels cantons recrutent le plus d'infirmiers francophones ?
Genève et Vaud, avec leurs hôpitaux universitaires et cliniques privées, recrutent en masse, suivis du Valais, de Fribourg et de Neuchâtel. Dans le Jura bernois et à Bienne, le bilinguisme français allemand est un atout.