من يحق له التأمين ضد البطالة في سويسرا
يشترط قانون التأمين ضد البطالة (LACI) العمل بأجر 12 شهرًا على الأقل خلال السنتين السابقتين، والإقامة في سويسرا، وإتمام التعليم الإلزامي، وعدم بلوغ سن التقاعد في نظام AVS. أما المستقلون فلا يشتركون ويبقون مستثنين.
دور مكتب التوظيف الإقليمي
يستدعيك مكتب ORP التابع لبلديتك إلى مقابلة أولى خلال خمسة عشر يومًا من التسجيل. ثم يحدد المستشار عدد طلبات التوظيف الشهرية المطلوبة، ويقترح دورات، ويراقب جاهزيتك للعمل، سواء أكنت تسكن لوزان أم سيون أم فريبورغ.
البحث عن عمل خلال مهلة الإشعار
يبدأ البحث قبل انتهاء العقد: خلال مهلة الإشعار بالفصل، أو قبل ثلاثة أشهر من انتهاء العقد محدد المدة. وتعاقب صناديق البطالة في جنيف وفو غياب طلبات التوظيف بأيام إيقاف عن التعويض.
نسبة 70 أو 80% من الدخل المؤمَّن
يعادل التعويض اليومي 70% من متوسط الراتب في الأشهر الستة أو الاثني عشر الأخيرة. وترتفع النسبة إلى 80% عند إعالة طفل دون 25 عامًا، أو عجز لا يقل عن 40%، أو دخل مؤمَّن أقل من 3797 فرنكًا.
عدد التعويضات بحسب السن ومدة الاشتراك
يفتح اشتراك اثني عشر شهرًا الحق في 260 تعويضًا يوميًا، وثمانية عشر شهرًا في 400. ويقتصر من هم دون 25 عامًا بلا أطفال على 200، بينما ينال المؤمَّن البالغ 55 عامًا مع 22 شهر اشتراك 520 تعويضًا، بل 640 قرب التقاعد.
سقف الدخل المؤمَّن والاشتراكات المقتطعة
يُحدَّد سقف الدخل المؤمَّن بـ12350 فرنكًا شهريًا، أي 148200 فرنك سنويًا. وفي كل كشف راتب يُضاف اشتراك البطالة إلى اقتطاعات AVS وAI وAPG وLPP المفصلة في ملفنا عن الراتب الإجمالي والصافي في سويسرا.
أيام الانتظار قبل الدفعة الأولى
يذكّر كانتون فريبورغ بأن مهلة الانتظار العامة تتراوح بين صفر وعشرين يومًا بحسب الدخل المؤمَّن والأطفال المعالين. وينتظر الشباب الخارجون من الدراسة 120 يومًا، بينما ينتظر المعفى من الاشتراك بعد مرض خمسة أيام.
قبول دخل مؤقت
يُعد دخلًا مؤقتًا العملُ في وظيفة أقل أجرًا، أو مهمة عمل مؤقت عبر وكالة، أو ساعات قليلة في البيع. ويدفع صندوق البطالة حينها تعويضًا تكميليًا، وقد تمدد أشهر العمل هذه الحق في استحقاقات جديدة.
العاملون عبر الحدود العاطلون عن العمل
يتلقى حامل تصريح G المفصول من صاحب عمل في جنيف أو بازل تعويضاته مبدئيًا في بلد إقامته، مثلًا لدى France Travail. ويمكنه مع ذلك التسجيل لدى ORP السويسري، كما يوضح دليلنا عن العمل عبر الحدود.
تدابير سوق العمل التي يقترحها ORP
دورات لغة، وتقييم كفاءات، وتدريب مهني، أو بدل إدماج في العمل يموّله التأمين جزئيًا: يفرض المستشار هذه التدابير. ورفض دورة مقررة يعرّضك لإيقاف من يوم إلى ستين يومًا بحسب خطورة المخالفة.
إعادة التأهيل المهني أثناء البطالة
يمكن للعاطل غير الحاصل على شهادة معترف بها السعي إلى شهادة الكفاءة الفيدرالية (CFC) عبر المصادقة على المكتسبات، أو وحدة قصيرة يدعمها ORP، لا سيما في اللوجستيك أو الرعاية. ويعرض ملف التكوين المستمر وإعادة التأهيل في سويسرا المسارات الكانتونية المتاحة للبالغين.
الأجانب حاملو تصريح B أو L
لا يُلغي فقدان الوظيفة تصريح B تلقائيًا، لكن مكتب السكان الكانتوني يدرس الوضع، خاصة إذا تلته المساعدة الاجتماعية. ومع تصريح L المرتبط بعقد قصير، من الحكمة التحقق من حقوقك لدى الدائرة الكانتونية.
الإجراءات الواجبة فور الإعلان عن الفصل
- احتفظ برسالة الفصل وابدأ التقدم فورًا خلال مهلة الإشعار، مع الاحتفاظ بأثر مكتوب لكل طلب.
- سجّل لدى ORP عبر الإنترنت أو في الشباك في موعد أقصاه أول يوم تطالب فيه بالتعويض.
- اختر صندوق بطالة عامًا أو نقابيًا، ثم قدّم طلب التعويض مع شهادة صاحب العمل.
- املأ كل شهر استمارة إثبات البحث الشخصي عن عمل وسلّمها لمستشارك في الآجال المحددة.
- جهّز سيرة ذاتية بالصيغة السويسرية مع صورة ومراجع ونسخ من شهادات العمل للطلبات التي يتابعها ORP.
- أبلغ الصندوق دون تأخير بأي دخل مؤقت أو مرض أو غياب لتجنب المطالبة بالاسترداد.
أرقام أساسية في التأمين السويسري ضد البطالة
| العنصر | المبلغ أو القاعدة | ملاحظة |
|---|---|---|
| نسبة التعويض | 70% أو 80% من الدخل المؤمَّن | 80% مع طفل معال أو راتب منخفض |
| الحد الأقصى للدخل المؤمَّن | 12350 CHF شهريًا | ما يتجاوزه من الراتب غير مغطى |
| مدة الاستحقاق | من 200 إلى 640 تعويضًا يوميًا | بحسب السن وأشهر الاشتراك |
| مهلة الانتظار العامة | من 0 إلى 20 يومًا | بحسب الدخل المؤمَّن والأطفال |
| مهلة الانتظار بعد الدراسة | 120 يومًا | للمعفين من الاشتراك |
| اشتراك البطالة على الموظف | اقتطاع من كشف الراتب | حصة مماثلة يدفعها صاحب العمل، تقريبي |
الوثائق اللازمة لمكتب ORP والصندوق
- رسالة الفصل أو العقد محدد المدة
- شهادة صاحب العمل وكشوف رواتب الأشهر الأخيرة
- شهادات العمل عن كل وظيفة سابقة
- وثيقة هوية وتصريح إقامة B أو C أو L
- بطاقة AVS وبيانات حساب مصرفي سويسري
- إثباتات البحث عن عمل قبل التسجيل
- الشهادات وإفادات التكوين المعترف بها إن وجدت
أخطاء تكلّفك أيامًا من التعويض
- انتظار نهاية العقد للتقدم إلى الوظائف: يلاحظ الصندوق غياب البحث خلال مهلة الإشعار ويفرض أيام إيقاف.
- التأخر في التسجيل لدى ORP، إذ لا يُدفع أي تعويض عن الأيام السابقة للتسجيل.
- الاستقالة دون سبب وجيه، ما يؤدي عادة إلى إيقاف بسبب بطالة ناتجة عن خطأ يقرره الصندوق الكانتوني.
- إرسال طلبات منسوخة دون تكييفها مع الكانتون أو لغة الشركة، وقد يعدّها المستشار غير كافية.
- دفع رسوم لمُوظِّف مزعوم يعد بوظيفة مضمونة في سويسرا: الوكالات المرخصة لا تتقاضى شيئًا من المرشح.
أسئلتكم حول البطالة في سويسرا
هل يمكن الحصول على تعويض البطالة بعد الاستقالة في سويسرا؟
نعم، لكن الصندوق يدرس السبب. فإن لم يعدّه وجيهًا، كمشكلة صحية أو تحرش موثق، فرض أيام إيقاف. والأفضل مناقشة الأمر مع ORP قبل ترك الوظيفة.
كم طلب توظيف يجب تقديمه كل شهر؟
لا يوجد رقم موحد في كل مكان. يحدد مستشار ORP هدفًا شخصيًا بحسب المهنة والكانتون والسوق. ويجب أن تكون الإثباتات جدية وموجهة ومحفوظة، بما فيها الردود السلبية.
هل يحصل الخريج الشاب بلا خبرة على تعويض؟
يمكن للمعفى من شروط الاشتراك بعد التكوين الحصول على ما يصل إلى 90 تعويضًا يوميًا، بعد مهلة انتظار قدرها 120 يومًا. ويتيح التسجيل لدى ORP أيضًا الوصول إلى التدريبات وفصول التحفيز.
هل يمكن السفر في عطلة أثناء البطالة؟
بعد ستين يومًا من البطالة الخاضعة للرقابة يكتسب المؤمَّن أيامًا معفاة من الرقابة، يجب إبلاغ المستشار بها مسبقًا. والسفر دون إشعار يجعلك غير قابل للتوظيف وقد يلغي التعويض عن الفترة كلها.